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Édition relance POST-COVID-19


Le défi de la relance des activités

Que l’on soit entrepreneur ou gestionnaire, en confinement ou dans le maintien de nos opérations, la réalité nous rattrape. Le retour aux activités ­«régulières» est à planifier en entreprise. Même si le processus semble long et chaotique, avec de ­nouvelles ­informations chaque jour concernant la venue de programmes ou encore de règlementations, une ­réflexion s’impose!

Comment passer en mode agile et naviguer dans la transformation en prenant soin de bien orienter ses équipes de travail?

Quelles étapes sont à prioriser et comment pouvons-nous impliquer nos ressources ­humaines dans le déploiement de nos objectifs organisationnels pour la relance?

Dans ce contexte, l’équipe PB DIMENSION RH a mis en place une trousse ­pratico-pratique pour ­soutenir les organisations dans l’implantation de saines pratiques en gestion des ressources humaines. En plus d’un accompagnement personnalisé, cela inclut un aide-mémoire et des outils faciles à utiliser pour les gestionnaires. Rien de plus simple, une marche à suivre étape par étape!

Contenu de la trousse RH :

1)  Aide-mémoire des actions à prendre pendant et après COVID-19 

     (outil disponible – Télécharger)

2) Outil de réflexion pour la révision de la vision, des valeurs et des attentes de l’organisation

3) Outil de réflexion pour la révision des rôles et des responsabilités des membres de l’équipe

4) Méthode en 4 phases de la gestion de la transformation et du changement

5) Guide de gestion du stress et de l’anxiété

6) Trucs et astuces en lien avec la mobilisation des équipes

7) Politique de télétravail et d’aménagement des horaires de travail

8) Plan de communication interne

Pour contribuer à la lutte contre la pandémie COVID-19 qui sévit partout dans le monde et pour répondre adéquatement au maintien et au redémarrage des activités des entreprises, PB dimension RH met à profit son expertise en ressources humaines et en santé sécurité au travail en déployant de tous nouveaux outils d’intervention. Notre équipe propose ainsi du support adapté pour accompagner ses clients dans l’implantation de hauts standards de prévention en lien avec COVID-19, ainsi qu’une trousse d’outils complète facile d’utilisation.

Vous désirez implanter un plan d’action préventif pratico-pratique et impliquer des personnes responsables à son déploiement?

Quoi prévoir pour la réouverture de vos portes?

Quelles étapes sont à prioriser pour la vérification des symptômes des employés, clients, etc?

Le télétravail sera à privilégier encore pour un certain temps, comment bien l’implanter et quels sont les points de prévention essentiels?

Voici l’aperçu du contenu de la trousse SST :

  • Fiches de procédure, lavage et désinfection des mains
  • Fiche concernant l’étiquette respiratoire
  • Fiche de nettoyage et désinfection des lieux et des outils
  • Fiche d’inspection de la tenue des lieux et nettoyage
  • Guide de l’ergonomie en télétravail
  • Politique de prévention des maladies infectieuses
  • Procédure de vérification de l’état de santé des employés
  • Questionnaire santé pour employés et visiteurs
  • Modèle de plan d’action SST COVID-19
  • Formation : Une formation en ligne d’une heure est disponible pour la sensibilisation et la prévention COVID-19

Gratuit

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Défi 30 jours | Management

Édition relance POST-COVID-19


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